今年以来，盐城市射阳县科技局按照县委县政府相关要求，把“信用进机关”建设作为推动科技服务工作上新台阶的重要抓手，深入开展局内公职人员的诚信教育。主要从以下三方面推进：

　　一是强化宣传教育，确保“植信于心”。以社会主义核心价值观为引领，把公职人员诚信教育纳入局系统2021年度干部培训计划，深入开展公职人员诚信、守法和道德教育，引导干部职工长诚信之念、修立身之德。利用局网站、微信等多种载体，发布诚信格言警句、诚信事例等内容，营造知信、守信、用信的良好氛围。

　　二是强化建章立制，确保“执信有据”。根据《射阳县科技局转发市科技局〈盐城市科技信用管理办法（试行）〉的通知》，加强对信用信息的采集录入和激励惩戒工作的规范，使之成为规范干部职工诚信行为的可靠依据。将办法在局系统内发布的基础上，采取集中学习与个人自学、重点学习与全面掌握相结合的方式，确保时刻紧绷用制度约束自身言行之弦。

　　三是强化监管督查，确保“立信有威”。为增强科技创新活动责任主体的信用意识，全面推进“办事先查信用”工作机制，按照《盐城市关于加强个人诚信建设工作方案》《关于加强社会信用体系建设的实施意见》有关要求，对项目申报、资金扶持的企业进行信用核查，针对严重失信的行为采取一票否决制，有效营造诚实守信的科技创新氛围，让“守信者荣、失信者耻”蔚然成风。